Hoppa till huvudinnehållet

Webbplatsen använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.

Assured och våra samarbetspartner använder cookies och liknande tekniker (gemensamt "cookies") som behövs för att visa webbplatsen och för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen. Om du samtycker till det kommer vi också att använda cookies för analyssyften.

Besök vår Cookie Policy för att läsa mer om de cookies vi använder.

Du kan när som helst återkalla eller ändra ditt samtycke genom att klicka på ”Hantera cookies”, som du hittar längst ner på varje sida.

Välj vilka cookies du vill godkänna

På den här sidan sätter vi alltid cookies som är nödvändiga, d.v.s. som behöver användas för att sidan ska fungera ordentligt.

Om du samtycker till det kommer vi också att sätta andra typer av cookies. Du kan lämna eller ta tillbaka ditt samtycke till olika typer av cookies med hjälp av reglarna nedan. Du kan ändra eller ta tillbaka ditt samtycke när du vill, genom att klicka på länken "Hantera Cookies", som alltid finns tillgänglig på botten av sidan.

För att lära dig mer om vad de olika typerna av cookies gör och hur dina uppgifter används när de sätts, se vår cookiepolicy.

Dessa cookies är nödvändiga för att sidan ska fungera ordentligt, och sätts alltid när du besöker sidan.

Leverantörer Teamtailor

Dessa cookies samlar in information som hjälper oss att förstå hur sidan används.

Leverantörer Teamtailor

Vi söker nya talanger

Våra medarbetares berättelser

Gör folk så här roliga saker på jobbet?

Alla är doers. Alla löser problem utan tjafs.

  • Inspirerande kollegor och att lära sig nytt väger tungt för Emilie. Men allra bäst är ändå att ha en tillåtande kultur, kunna gå hem stolt varje dag och ha förbaskat kul på vägen.

Kulturbäraren som ångrade sig

Kulturen vi har på Assured är oerhört viktig för mig. Den är värd att förvalta.

  • Knepiga utmaningar, hackercommunityt och inte minst den unika kulturen på Assured — det är livet det, tycker Benjamin. Han som slutade på företaget och kom tillbaka igen.

Ingen verkar vilja sluta på Assured

På nästan 10 år är det faktiskt bara 2 anställda som slutat, varav en kom tillbaka nästan omedelbart.

  • Människorna och idén bakom Assured är nyckeln till allt. “Det är en ynnest att ha extremt kompetenta människor bara ett tangentbord bort” säger Mattias — en av grundarna och en man med synnerligen många hattar.